Экономические результаты работы предприятия.
Экономическая эффективность производства

План лекции
1. Экономические результаты работы предприятия.
1.1. Доходы предприятия.
1.2. Прибыль
2. Экономическая эффективность
2.1 Абсолютная экономическая эффективность
2.2. Сравнительная экономическая эффективность.

При оценке работы предприятия различают понятия «эффект» и «эффективность». Эффект, или конечный результат хозяйственной деятельности, характеризуется различными натуральными и стоимостными показателями, например, объемом производства продукции, себестоимостью (единицы продукции, товарной продукции, реализованной продукции), доходом, прибылью, экономией по отдельным элементам затрат, общей экономией от снижения себестоимости продукции и т.п.. Экономический эффект предполагает какой-либо полезный результат, выраженный в стоимостной форме. Экономический эффект, полученный на предприятии, — величина абсолютная.
 Экономическая эффективность производства — результатив­ность производственной деятельности, - соотношение между ре­зультатами хозяйственной деятельности, выражающими достигнутый уро­вень производительных сил и степень их использования,и затратами живого и ове­ществленного труда, ресурсами. Таким образом, экономическая эффективность — вели­чина относительная, получаемая в результате сопоставления эф­фекта с затратами и ресурсами.

1. Экономические результаты работы предприятия.

1.1.  Доходы предприятия.
Все денежные поступления на предприятие образуют его доходы.
Доходы подразделяются на доходы от обычных видов деятельности и прочие поступления (доходы, отличные от доходов от обычных видов деятельности).
К прочим поступлениям относятся:
•   операционные доходы;
•   внереализационные доходы;
•   чрезвычайные доходы.
Классификация и состав доходов приведены в табл.1
Основными видами доходов являются доходы от обычных видов деятельности и операционные. Главную часть основных доходов составляет  выручка от продаж, которая включает суммы денежных средств, поступившие в счет оплаты продукции (товаров, выполненных работ, оказанных услуг) и (или) величину дебиторской задолжен­ности (стоимость отгруженной покупателю, но ещё не оплаченной ним продукции). Объем выручки от продаж определяют умножением количества проданного товара (услуги) на его цену:

,
где n – количество наименований произведенных и проданных товаров         (услуг),  - цена i-го товара,  - количество i-го товара.
Таблица   1
Классификация доходов и их состав

Для оценки эффективности производства полученные в течение определенного периода времени доходы необходимо сравнить с произведенными за это время расходами.

Прибыль

В качестве финансового результата работы предприятия (экономического эффекта) выступает прибыль. В общем виде прибыль представляет собой разницу между полученными за определенный период времени доходами и произведенными расходами. В соответствии с классификацией расходов и доходов общая прибыль предприятия складывается из трех частей:

где   - прибыль от продаж,  - прибыль от операционных видов деятельности,   - прибыль от внереализационных видов деятельности. Эту общую прибыль называют балансовой.
Прибыль, получаемую предприятием в результате осуществления обычных (основных) видов деятельности, т.е. производства и продаж товаров и услуг, называют прибылью от продаж . Формирование её величины иллюстрируется схемой
на рис.1. Из схемы видно, что при расчете прибыли от реализации из выручки от продаж, кроме себестоимости реализованной продукции (услуг, работ), необходимо вычесть также все косвенные налоги, так как они, входя в цену товаров и услуг, полностью перечисляются в федеральный и региональный бюджеты и по существу доходом предприятия не являются.

Рис.1. Расчет прибыли  предприятия от продаж

Кроме этой предприятие может получить дополнительные прибыли в результате проведения видов деятельности, приносящих прочие доходы (операционные, внереализационные и чрезвычайные). Например, на рис.2. приведена схема формирования прибыли от операционной деятельности в виде продаж основных средств и иного имущества. Прибыль может быть получена также от внереализационных операций, т. е. от операций, непосредственно не связанных с основ­ной деятельностью: превышение суммы полученных штрафов над упла­ченными, прибыль от совместной деятельности, прибыль прошлых лет, выявленная в отчетном году, и др.
Прибыль как важнейшая категория рыночных отношений вы­полняет ряд важнейших функций.
Во-первых, прибыль является показателем эффективности деятельности предприятия, ибо сам факт прибыльности уже свидетельствует об его эффективной деятельности.

Рис.2. Расчет прибыли от реализации основных средств и иного имущества

Во-вторых, прибыль обладает стимулирующей функцией, она является основным источником прироста собственного капитала. В условиях рыночных отношений собственники капи­тала и менеджеры, ориентируясь на размер прибыли, остающейся в распоряжении предприятия, принимают решения по поводу дивидендной и инвестиционной политики, проводимой предпри­ятием с учетом перспектив его развития. Прибыль в рыночной экономике — движущая сила и источник обновления производ­ственных фондов и выпускаемой продукции.
В-третьих, прибыль является источником социальных благ для членов трудового коллектива. За счет прибыли, остающейся на предприятии после уплаты налогов и выплаты дивидендов, а также других первоочередных отчислений, осуществляются материальное поощрение, предоставляются социальные льготы работникам, содержатся объекты социальной сферы.
В-четвертых, прибыль является источником формирования доходов бюджетов различ­ного уровня. Она поступает в бюджеты в виде налогов, а также экономических санкций и используется на различные цели, определенные расходной частью бюджета.

В распоряжении предприятия остается только часть балансовой прибыли – чистая прибыль. Чистая прибыль рассчитывается как разность между балансовой прибылью и налогом на прибыль. Величину налога  устанавливает государство в Налоговом кодексе в процентах от налогооблагаемой базы. Налогооблагаемая база –  балансовая прибыль, уменьшенная на величину льгот по налогу на прибыль, если таковые есть у предприятия.
Чистую прибыль предприятие использует по своему усмотрению. В самом общем виде направления использования чистой прибыли предприятия представлены схемой на рис.3. На предприятиях по их выбору может использоваться фондовый или  бесфондовый порядок распределения чистой прибыли.  При фондовом порядке на предприятии формируются целевые фонды, куда частями зачисляется чистая прибыль. Схема такого распределения приведена на рис.3.
Часть чистой прибыли образует фонд накопления, направляемый на  производственное и социальное развитие (на расширение производства, погашение долгосрочных ссуд и процентов по ним, на прирост собственных оборотных средств, финансирование НИОКР, строительство и эксплуатацию объектов жилищного и социально-культурного назначения, проведение социально-культурных мероприятий).
Часть чистой прибыли направляется в фонд потребления и расходуется на оказание материальной помощи, единовременные поощрения за выполнение особо важных заданий, вознаграждения по итогам работы за год, установление дополнительных трудовых и социальных льгот (сверх предусмотренных законодательством), расходы социального характера, направленные на повышение личных доходов работников.

Часть чистой прибыли может быть направлена в резервный фонд, предназначенный для компенсации рисков и других форс-мажорных затрат.
Часть чистой прибыли может быть направлена в фонд социальной сферы на благотворитель­ные нужды, оказание помощи театральным коллективам, органи­зацию художественных выставок и т.д.
Часть чистой прибыли может быть направлена на пополнение уставного капитала предприятия.
Наконец, часть чистой прибыли в виде дивидендов распределяется между учредителями предприятия.
При бесфондовом  способе распределения направления использования полученной по итогам года прибыли и ее доли по каждому из них определяются учредителем (учредителями или акционерами на их годичном собрании ).

Как всякий предприниматель предприятие заинтересовано получить возможно более высокую  прибыль. На величину получаемой прибыли влияют многие факторы, действие которых необходимо изучать и использовать для достижения цели. Классификация этих факторов приведена

Внутренние факторы делятся на производственные и внепроизводственные.
Производственные факторы характеризуют наличие и использование средств и предметов труда, трудовых и финансовых ресурсов и, в свою очередь, могут подразделяться на экстенсивные и интенсивные. Экстенсивные факторы воздействуют на процесс получения прибыли через количествен­ные изменения: объема средств и предметов труда, финансовых ресурсов, времени работы оборудования, численности персонала, фонда рабочего времени и др. Интенсивные факторы воздействуют на процесс получения прибыли через "качественные" изменения: повышение производительности оборудования и его качества, использование прогрессивных видов материалов и совершенствование технологии их обработки, ускорение оборачиваемости оборотных средств, повышение квалификации и производи­тельности труда персонала, снижение трудоемкости и материалоемкости продукции, совершенствование организации труда и более эффективное использование финансовых ресурсов и др.
Необходимо обратить серьезное внимание на то, что большинство производственных факторов связано с инженерными решениями. Повышение производительности оборудования, совершенствование технологии, создание и использование новых материалов, снижение трудоемкости и материалоемкости продукции, повышение производительности труда могут быть достигнуты только в результате реализации инженерных проектов конструкторского и технологического направлений, использующих новейшие достижения науки и техники. Все это оказывает прямое влияние на величину себестоимости продукции, а значит, и прибыли. Особенное значение приобретает то, насколько рационально и экономно расходуются материальные ресурсы, доля которых  в составе себестоимости обычно колеблется от 60 до 90%.
К внепроизводственным факторам относятся  например, снабженческо-сбытовая и природоохранная деятельность, социальные условия труда и быта и др.
При осуществлении финансово-хозяйственной деятельности предприятия все эти факторы находятся в тесной взаимосвязи и взаимозависимости.
Внешние факторы – это влияние внешней среды предприятия на результативность его работы. К ним  относятся природные условия, государственное регулирование цен, тарифов, процентов, налоговых ставок и льгот, штрафных санкций и др. Эти факторы не зависят от деятельности предприятий, но могут оказывать значительное влияние на величину прибыли. Их следует постоянно отслеживать для того, чтобы максимально использовать возможности, которые внешняя среда может предоставить предприятию, и компенсировать или свести к минимуму   негативное их воздействие.
2.  Экономическая эффективность
На практике различают:

•   общую (абсолютную);
•   сравнительную экономическую эффективность.

Абсолютная экономическая эффективность характеризует  соотношение общей величины полученного на предприятии экономического эффекта с затратами ресурсов каждого в отдельности  либо их совокупности.
Сравнительная экономическая эффективность характеризуетэкономический эффект, который может быть получен  в результате сравнения и выбора лучшего варианта из нескольких возможных.

• Показатели общей (абсолютной) эффективности

Все количественные показатели абсолютной эффективности разделяют на дифференцированные (частные)  и интегральные (обобщающие). Дифференцированные показатели оценивают эффективность использования каждого ресурса в отдельности, Интегральные (обобщающие) дают общую оценку эффективности работы  предприятия.
А. Дифференцированные показатели:

• трудоемкость производства  и производительность труда  показывают эффективность использования трудовых ресурсов:

:             ,
где  — отработанное время работниками предприятия (средне-списочная численность работников);  — объем производства за плановый период, руб.;

• материалоемкость  и материалоотдача производства   показывают эффективность использования материальны хресурсов:

;                ,
где —  материальные затраты, руб.;

• фондоотдача  и фондоемкость производства  показывают эффективность использования основных производственных фондов:

;            ,
где  — среднегодовая стоимость основных производственных фондов предприятия.
Особое место в системе дифференцированных показателей оценки эффективности работы предприятия занимают показатели эффективности дополнительных капитальных вложений. Капитальные вложения на действующем предприятии – это затраты на расширение производства за счет наращивания основных производственных фондов, прежде всего их активной части (экстенсивное развитие производства), или на обновление активной части основных производственных фондов для использования новых более прогрессивных технологий, которые дают возможность как расширения производства за счет роста производительности, так и снижение себестоимости продукции (интенсивное развитие производства).
Эффективность капитальных вложений оценивается следующими показателями:

• капиталоемкость продукции  и капиталоотдача :

;                ,
где  — объем дополнительных капитальных вложений;  — прирост выпуска продукции, обусловленный этими капиталь­ными вложениями на предприятии;

• коэффициент экономической эффективности капитальных вложений.
• на вновь создаваемом предприятии:

,
где — стоимость годового выпуска товарной продукции по проекту;— себестоимость годового выпуска продукции;  — сметная стоимость создаваемого предприятия.

• для действующего предприятия рассчитывают показатель рен­табельности капитальных вложений:

,
где  — прирост прибыли, обусловленный капитальными вло­жениями;

• Срок окупаемости капитальных вложений :

        на действующем предприятии:       
,                             
на вновь создаваемом предприятии:
.

Интегральные (обобщающие) показатели:

• затраты на 1 руб. товарной продукции

,
где  — производственная себестоимость продукции, произведенной на предприя­тии за плановый период;  — объем товарной продукции за плановый период (полная себестоимость товарной продукции), руб;

• рентабельность – характеризует  уровень отдачи затрат и степень использования ресурсов.

В основе построения показателей  рентабельности лежит отношение прибыли (чаще всего в рас­чет показателей рентабельности включают чистую прибыль) или к затраченным средствам, или к выручке от реализации, или к акти­вам предприятия. Классификация показателей рентабельности приведена в табл.2.
Таблица   2.
Показатели рентабельности

2.2. Показатели сравнительной экономической эффективности

Оценка сравнительной экономической эффективности может вестись:

• на основе расчета срока окупаемости :

,
где и ,  и  — соответственно капитальные вложения и годовые текущие издержки по выпуску продукции (годовая се­бестоимость) по сравниваемым вариантам;
 — нормативный срок окупаемости капитальных вложений, предусматривающий минимально допустимую эффективность вложения средств.

• на основе расчета коэффициента сравнительной эффектив­ности капитальных вложений:

,
где  — нормативный коэффициент сравнительной экономичес­кой эффективности капитальных вложений. Величину  (а, следовательно, и ) определяет инвестор, финансирующий проект.

- и — оптимальным считается вариант, требую­щий больших капитальных вложений (более капиталоем­кий),
-    и — оптимальным считается менее капиталоем­кий вариант.

• Пути повышения эффективности производства

Поскольку все показатели эффективности количественно определяются отношением полученного эффекта к произведенным затратам, т.е. с математической точки зрения есть дроби, то добиваться их повышения (т.е. повышения эффективности) можно на двух направлениях:

•    увеличивая числитель – прибыль, выручку, разность цены и себестоимости продукции и т.д.
•    уменьшая знаменатель – себестоимость продукции, стоимость затрат на отдельные виды ресурсов и их общую стоимость (основных и оборотных производственных фондов, трудоемкости и т.д.).

Конкретные меры, в том числе возможные инженерные решения, на этих направлениях рассмотрены в соответствующих темах изучаемой учебной дисциплины «Предпринимательская экономика машиностроительного производства.

Добавить «Уставной фонд»